شكرا لكم لكن سؤالي هو هل ضروري ان اجلس شهر بعد الاستقالة من شركتي؟ علما ان الشركة موافقة اني اطلع لكن موظف ارامكو رافض اني اباشر عملي على طول، يقول لازم تجلس شهر، يعني شهر اجلس عاطل
الحين لو انت تبي تقدم علي شركة ما وانت تشتغل في شركة اخرى … هل الافضل انك تقول انا عاطل ولاعندي عمل ام انك تقول انا حاليا متوضف في الشركة او المكاني الفلاني؟؟ يعني ماهو الافضل لشركة التي تريد ان تقدم عليها
أشاركك نفس السؤال … يعني ماا ادري هل الأفضل انك تذكر انك تشتغل في شركة أو لا طالما الخبرة لاتتعدى سنتين ؟! … لانه أحس الشركات من تذكر انك تشتغل في شركة سواء في السي في أو في موقعهم ما يتصلون عليك ولا يراسلونك مدري ليه ؟! …
اكيد لازم عشان ما تروح فيها
فيه بعض الشركات خاصة مصافي ارامكو ممنوع التنقل بينهم فيمكن لو ما عطيتهم خبر تخسر الوظيفتين .
ثاني شي لو قبلت اجراءات اخلاء الطرف من الشركة الحالية تحتاج وقت و راح يعرفو
و اهم سبب طبعا التأمينات الإجتماعية الشركة الجديدة ما تقدر تضيفك في التأمينات الإجتماعية بدون خطاب اخلاء طرف من الشركة الحالية
الشركة اصلا تقدر تعرف اذا كنت موظف او لا . هم يسئلونك من باب توفير الوقت و الجهد على نفسهم لكن لو عطيتهم معلومات مغلوطه و اكتشفو الموضوع بتخسر الوظيفتين
يعتمد عليك اذا استفدت من شغلك الحالي و جمعت خبرة تقدر تتكلم عنها يفضل تفضيفها لانه راح يسؤلونك عن شغلك وخبرتك و ايش استفدت و يضيع وقت بشي عندك خبره فيه اولى من يسؤولنك من عندهم اسئلة تنحشر فيها
شباب انا عندي سؤال مشابه
قبل كم يوم جاني عرض من ارامكو وطلبو مني صور من الشهادة وترانسكربت ووو
وبعدين طلبو مني letter of service
هل هم يقصدو تعريفة من الشركة الي اشتغل فيها حاليا ولا يبغوها من التأمينات ولا يقصدو شهادة خبرة مع انه على حد علمي الشركات ماتعطي شهادة خبرة الا بعد الاستقالة وليس قبل