وماذا عن الطلاب ؟؟؟

تحسين أوضاع أساتذة الجامعات قبل نهاية العام

الرياض - جوهر الرضيان
يتوقع أن تقر قبل نهاية العام الجاري، الدراسة التي أعدتها وزارة التعليم العالي لتحسين أوضاع أعضاء هيئة التدريس بالجامعات، ورجحت مصادر أن يشمل التحسين الكادر الوظيفي لكافة الدرجات العلمية مع امتيازات أكاديمية أخرى لا تزال قيد الدراسة، دون استبعاد مد خدمة بعض أعضاء هيئة التدريس بشكل أكثر مرونة من المتبع حالياً.وقالت المصادر إن عملية التحسين تعتمد على أربعة عناصر (لم تحددها) كشرط لتعديل الأوضاع، إلا أن أنباء كشفت أن منها مراعاة مدة الخدمة، والدرجة العلمية والزمن الذي استغرق للحصول عليها، مع التفريق بين التخصص العلمي والنظري.من جهة أخرى كشف وكيل وزارة التعليم العالي د. عبد الله العثمان عن النية لإعادة هيكلة البرامج التعليمية وبعض التخصصات وإغلاق بعض الأقسام بالجامعات، مشيرا إلى افتتاح 18 كلية مجتمع في مناطق متعددة، وقال إن لدى الوزارة توجها لإنشاء مزيد من الجامعات وافتتاح كليات وأقسام جديدة في الجامعات الحالية، وأضاف إنه تم منح تراخيص للقطاع الخاص لافتتاح مزيد من الجامعات والكليات الأهلية لسد النقص في استيعاب خريجي الثانوية العامة.

نحن نطالب فقط بتخفيف (الضرائب) على الطلاب…

او على الأقل مساواتنا مع بقية طلاب الجامعات السعودية الأخرى…

يستاهلون اعضاء هيئة التدريس

موضوع جيد أرجو أن يرى النور قريباًً

و أشكرك UN على طرح الموضوع

أخي السامي …
أريد أن أسأل عن أي ضرائب تتكلم …
هل تقصد الـ 10 ريال
أو المخالفات لغير المنتظمين
أم حرمان المكافأه لغير المعتدلين
أم قيمة السكن …
أم ماذا بالضبط …
--
و أي مساواة تريد أن نتساوى بها …
أهي مساواة في السكن - بعدم ايجاد سكن جامعي
أم مساواة في المكافأه - بعدم استقرار نزولها الشهري
أم مساواة الكتب - بعدم توزيعها مجانا على الطلاب
أم عن مساواة الطاقم العلمي - من أعضاء هيئة تدريس
أم عن مساواة الموظفين - في الخلق و العلم
أم تقصد مساواة مدير الجامعه بالبقية
عن أي مساواة تتكلم …
أرجو التوضيح

أخي الولهان
أشكرك على ردك ، و لكن ألا تعتقد أن أصابع يديك ليست سواءاً ، فما نسبة أعضاء هيئة التدريس السيئين بالنسبة لكل قسم و بالنسبة للجامعه ككل ، و من جهة أخرى بالنسبة لبقية الجامعات

أعتقد أن جميعكم يعتقد نفس الاعتقاد الذي أعتقده وهو أننا
أفضل جامعة على مستوى المملكة و إن لم تكن في المنطقة العربية من نواحي عديدة منها:
1- الطاقم العلمي
2- أسلوب المعاملة
3- طريقة التدريس
4- قوة المناهج
5- مجانية التدريس
6- الخدمات المتوفرة
7- و المستوى العلمي للطلاب
لذا أعتقد ومازلت أعتقد أن معتقدي تجاه هذه الجامعه و طلابها هو معتقد صحيح.

تحياتي

اقتراح للمدرسين

واضح انو في بجامعتنا مدرسين رائعين ومتميزين

واكيد لما تتطلع على بحوثهم وامنشوراتهم في المجلات المحكمة وغيرها

تقدر تعرف مقدرتهم العلمية والبحثية

لكن الشي الوحيد اللي مزعلني

انو التوظيف في الجامعه واختيار الفاكلتي
يتم بس بال سيفي
السيرة الذاتية

من غير مايطالعوا لطريقة التدريس
مدى قدرته على التواصل وايصال المعلومة للطلاب

والحاجات الثانيه

وهادي حلها
يا اما انو يسوا مقابلات شخصيه مع المدرسين المتقدمين للقسم
طبعا مع السيفي والمؤهلات العملية وهيا الاساس

أو انهم يسووا دورات تأهيلية واختبار لقياس قدرة الكفائة الجديده على ايصال المعلومات للطلاب ونماذج لطرق تدريسهم او ما تراه اللجنه مناسبا

تحياتي لكل الفاكلتي

غزل القصيد:

أريد أن أسأل عن أي ضرائب تتكلم …
هل تقصد الـ 10 ريال
أو المخالفات لغير المنتظمين
أم حرمان المكافأه لغير المعتدلين
أم قيمة السكن …
أم ماذا بالضبط …

اي نعم…

10 ريال مغتصبة والله اعلم وين تروح…

المخالفات: ظلم وزور وبهتان وسرقة لأموال الطلاب بالباطل…

قيمة السكن لا يدفعها احد مثلها في السعودية مع العلم ان سكن جامعة البترول هو (الأسوء) و (الأقدم) بين بقية الجامعات ومع ذلك طلاب البترول يدفعون أكثر…

وصل التوضيح ولا لا…
و

أي مساواة تريد أن نتساوى بها …
أهي مساواة في السكن - بعدم ايجاد سكن جامعي
أم مساواة في المكافأه - بعدم استقرار نزولها الشهري
أم مساواة الكتب - بعدم توزيعها مجانا على الطلاب
أم عن مساواة الطاقم العلمي - من أعضاء هيئة تدريس
أم عن مساواة الموظفين - في الخلق و العلم
أم تقصد مساواة مدير الجامعه بالبقية
عن أي مساواة تتكلم …

نريد ان ندفع مثل مايدفع بقية طلاب الجامعات الأخرى…

نريد سكن مثل سكنهم او ان ندفع اقل مما يدفعون…

نريد ايقاف ادارة (التخلف) عند حدها ومنعها من تحرير المخالفات الظالمة…

بالنسبة للكتب فأن (حقها) مدفوع من الدولة حفظها الله ويحسب في ميزانية الجامعة… ولو تم حسم (مصاريف الكتب) من الميزانية لأصبحنا ندفع قيمتها…

بالنسبة للطاقم العلمي فهو عادي جداً ومشابه الى حد كبير لطاقم الجامعات السعودية الأخرى (اقصد التخصصات العلمية)…

الموظفين… اعتقد ان تعامل موظفي جامعة الامام والملك سعود يتفوق بمراحل عن جامعتنا من خلال كثرة الموظفين والأبتعاد عن الروتين القاتل…

يستاهلون الدكاتره
انشالله تتحسن امورهم وخاصة السعوديين منهم والطيبين
واللي تهمهم مصلحه الوطن منهم

غزل القصيد

هدّئ من روعك …

ترى الجامعة ماتعطي مكافأة إضافية لمن يلمّع صورتها

خصوصا اذا كانت الصورة مغبّرة

مراعاة مدة الخدمة، والدرجة العلمية والزمن الذي استغرق للحصول عليها،
----------------------------------------- اغتباس

المشكله حنا يالطلاب مايراعون مدة خدمتنا

ولا الدرجه العلميه ولا كم استغرقنا للحصول عليها

خخخخخخخخخخخخخخخخ

مع ان فيه ناس معمرين في الجامعه هنا

اقول الله يهونها من عنده

المشكلة حالياً أنو الجامعة ما عاد صارت تدفع زي الجامعات الي في الخارج، وأغلب الدكاترة الكويسين تجيهم عروض مغرية من الخارج، وأغلب اللي قاعدين في الجامعة مو عشان الفلوس، بس عشان الجو الإسلامي في المملكة وهي المكان الأنسب لتربية الأولاد وهي بلد الأمان وغيرها من المميزات اللي في المملكة عن الخارج

ها هذا صحيح؟؟؟

هل بالفعل هناك طاقات في الجامعه ماهي آخذه نصيبها وجالسه علشان الوازع الديني او النزعة الاسلامية الموجوده في البلد

اذا كدا

والله هادي شخصيات رائعه
ومضحيه

بس غلط والله يستغل تضحيتها بهذي الطريقه

وانا ما ادري عن نظام المحاسبة في الجامعه بس انو في دكاترة اعرفهم شخصيا
بيعملوا ليل ونهار وحاسس انو ماهو آخد حقه

طيب والحل
المدرس اذا كان حاسس انه بيعطي واللي بيجيه اقل
وانو في طاقات برا ممكن تستوعب جهده وتعبه
وتقدر كل شي

اممممممممممممم

ايش ممكن يسوي

ياحيضحي

يا حيروح ويجي غيره

نخلي الاجابات للمسأولين

تحياتي