لايوجد اختيار لانك لست بوضع تختار فيه
ولا يوجد ذل اكبر من ذل البطالة
1 Like
العسكرية بعد التقاعد ما يبقى لك الا البدلات
الشركات مافيها تقاعد اصلا وانت شايب ابو عيال ينهون عقدك وتشحذ هذا في حال انهم شغلوك وما جلست عاطل الين ذاك الوقت
أحسنت توكلوا على الله ، وأرضوا بقضاء الله وقدره تفلحو
نعم صحيح مو انت تختار كل واحد له مصير ومكان محدد ولابد من التنوع هناك العسكري والحكومي والطبيب والطيار والمهندس هذه سنة وحكمة الحياة حتى في التخصص ماتقدر تختار بكيفك حسب الشواغر والمعدل .
الارزاق مقسمة بين العباد واعرف مهندس ارامكو قريد 18 قريب جدا يتقاعد ومشارك بالادخار وبيستلم 850 ألف ريال مكافأة نهاية الخدمة اضافة لراتب كامل . ارزاق بيد الله …
عالعموم المال ليس كل شيء والدنيا قصيرة جدا وتذكر انك ستكون وحيدا في احد الايام ولن يكون معك المال نسأل الله حسن الخاتمة للجميع …
بالتوفيق للجميع يارب …
امين يارب الله يوفقنا اجمعين
بس فيه كلمة بخاطري عجزت اقاوم عدم كتابتها لك وانا اقرا كلامك
( اصحا يا ابني مافيه ارامكو )
بس خلاص
2 Likes
هلا بالحبيب موها
صدقت والله
ما ودي ان كلامي ينفهم غلط والله بس الاخ الفاضل مستنكر من العسكرية وسأل يقول “منجدكم بتروحون العسكرية”؟
و وضحت له فقط بعض المزايا اللي فيها
وصدقت والله احنا الله يصلحنا احيانا نختلف على أشياء تافهة بينما المفروض نكون يد وحدة متعاونين ومتفائلين مع بعضنا كسعوديين
الله يصلح الحال
وترا الحياة فيها عدة طرق
والعسكرية طريق واحد بس
وليست افضلها
والله يوفق الجميع وييسر لهم طريقهم والله يجعلنا نافعين للناس ولا يجعلنا مخذلين مثبطين وكأن في ايدينا ابواب الرزق كله
والله يسعدك يالحبيب موها كلامك دائما رزين مرتب ما يطلع الا من انسان مثقف واذكرك من اول ما دخلت المنتدى
الله يسعدك
كلامك صح …
ازمة النفط حاليا مع كورونا .
توضيح ولا عليك أمر
واسطة لازم
ايه هين واسطة ، يبيلنا أكثر من واسطة بعد ، أعرف أكثر من واحد وواحد منهم له فوق ثلاثين ( وصل مانيجر) سنه بأرامكو ماقدروا يدخلون عيالهم عشان يدخلون عيال الناس
أنا أشوف أن المنتدى المفروض يركز على الفرض الوظيفية والتطوير الذاتي في المجالات الوظيفية للي توظفوا ونبقى متفائلين، أحسن ماإننا نقعد نتحلطم و ونكسر مجاديف بعض ونتوقع الأسوء بدون أي فايدة .
توكلو على الله
وانا اعرف واحد متقاعد من ارامكو موظف العائلة كلها عيال وبنات بعد بارامكو
التنمية البشرية علم زائف fake science
كل ما يقال من الفاظ التنمية البشرية وهم لسلب العقول
حنا نعيش وفق الحدود التي يضعها صانع القرار
التنمية البشرية و ( اخراج المارد اللي فيك ) ما راح تنفعك
الشاذ لا حكم له
الشاذ هو انك تتوظف بدون واسطة
واللي ذكرته انت هو الشاذ
أنا ذكرت مجموعة من العاملين وليس فرد واحد مثل ماقلت أنت ( فالعام هو المجموعة ، والحالة الخاصة هنا تعتبر حالة شاذة )
عالعموم تبقى فكرتك صحيحة لكنها سوداوية بشكل شبه مبالغ فيه
مهو شخص واحد
انا اكبر عمر منك واعرف وش اللي يقال ويصير خلف الابواب المقفلة
اللي يصير طيار حربي ، واللي يصير ضابط واللي يصير مهندس بارامكو وكبرى الشركات واللي يتوظف بالمدن الطبية واللي يروح للهيئات الملكية وغيرهم
كلهم بالواسطة انا شفتهم بام عيني هدايا جيوب لكزس واراضي وعقود بزنس وتسهيل لعدة امور
بعضهم وهو يسولف يتفل ويتناثر بصاقه عليك وعنده مشاكل صحية ويصير ضابط ، وبعضهم مصاب بامراض نفسية حادة ولا يستطيع ان يتكلم متخرج من اهلية ويصير مهندس باكبر شركة بالعالم
والشغلة مهي ارزاق لاسباب مجهولة كما يتم وصفها بل اشخاص بالية محددة بتبادل للمصالح كانوا وراء توظيفهم ( لازم تقدم شيء )
وبعدين يجي من يكلمك عن رفع مهاراتك
1 Like
باليوم المفتوح بالبترول والمعادن احد ممثلي الشركات لن اذكرها قالها بشكل صريح لي ( حنا جايين بامر من الشركة لانه تقليد متعارف عليه بان نكون متواجدين وما عندنا نية لتوظيف احد )
قال لي هالكلام وعنده على الطاولة اكثر من 100 سي في ملقطها من الناس
ما احد يجهل اللي يصير ولا احد يقدر ينكره
1 Like
فيه بعضهم ماله نيه يوظف بس يجون كذا والبعض يجمعون سيفيات حتى لو كانت اونلاين عشان اذا احتاجوا بالمستقبل.
التوظيف العادي من هالسيفيات يكون لافضل سي في + لو ما كان احد من اصحاب الواسطات داخل بالشغلة
بهالحالة فقط يتم التوظيف العادل
لكن اللي صاير ان الواسطات تتصارع والواسطات الاضعف تتنظر دورها بالشواغر القادمة
الواسطات صارت اكثر من عدد الشواغر
وبالتالي لا جدوى من ارسال السي في اصلا لانك حتى لو وصلت لمرحلة انعدام الواسطات لن تصل لمرحلة تكون الاول بين كل هؤلاء المتقدمين على شاغر واحد
يارجال كل شيء له حدود 
شغال ممكن …
لكن مانجير ذا يقدر يقدر يوظف ابوه وابوه بعد
تقبل مروري .